„Ein Zeitfenster für Vielfalt“

 


Drittmittel-Projekt: Ein Zeitfenster für Vielfalt - Im Auftrag der Friedrich-Ebert-Stiftung

Beginn: 1.11.2018

Dauer: 4 Monate

Projektteam: Dr. Anne-Kathrin Will (Projektkoordination), Saboura NaqshbandLara Kronenbitter, Dorothea Rausch, (studentische Mitarbeiterin) und Dr. Anne-Luise Baumann (freiberufliche Mitarbeiterin) 

Ehemalige Projektmitarbeiter*innen: Valentin Feneberg


 

Inhalt und Fragestellung

Beschäftigte mit Migrationshintergrund sind im Öffentlichen Dienst unterrepräsentiert. Deshalb wurden Gegenmaßnahmen unter dem Stichwort „Interkulturelle Öffnung“ etabliert. Das Projekt „Ein Zeitfenster für Vielfalt“ gibt einen Überblick über Strategien zur Steigerung des Anteils Beschäftigter mit Migrationshintergrund im Öffentlichen Dienst und ihren Erfolg. Denn mit dem Renteneintritt der geburtenstarken Jahrgänge der sogenannten Babyboomer-Generation werden viele Stellen in der Verwaltung frei. Die erforderlichen Neueinstellungen bilden eine Chance, um Deutschlands vielfältige Bevölkerung auch in der Verwaltung besser abzubilden.

In einer qualitativen Studie werden zum einen Integrationsbeauftragte in Bund, Ländern und ausgewählten Kommunen zu den politischen Strategien der Interkulturellen Öffnung im Öffentlichen Dienst befragt. Zum anderen werden Maßnahmen der Personalrekrutierung der Obersten Bundes- und Landesbehörden sowie von Kommunalverwaltungen untersucht. Ziel ist die Identifikation von Erfolgsfaktoren für eine Erhöhung des Anteils Beschäftigter mit Migrationshintergrund im Öffentlichen Dienst.


 

Projektergebnisse / Vorstellung der Studie

 


Projekt Veranstaltungen – Tagungen – Workshops

 


5. Dezember, Düsseldorf Vorstellung der Studie

 „EIN ZEITFENSTER FÜR VIELFALT – CHANCEN FÜR DIE INTERKULTURELLE ÖFFNUNG DER VERWALTUNG“ durch Dr. Anne-Kathrin Will

Disskussion mit: 

Stefan Ferber, Leiter des Amtes für Personal, Organisation und IT der Stadt Düsseldorf

Tayfun Keltek, Vorsitzender des Landesintegrationsrates NRW

Maria Wigbers, Arbeit und Leben DGB/VHS NRW e.V. im Netzwerk „Integration durch Qualifizierung“

Ibrahim Yetim, Mitglied des NRW-Landtags und integrationspolitischer Sprecher

Moderation: Dr. Carmen Colinas, Neue deutsche Medienmacher

Einladung (PDF)

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Projekt – Medienbeiträge

 

Interview der Friedrich Ebert Stiftung mit Prof. Dr. Magdalena Nowicka und Dr. Anne Kathrin Will:

Vielfalt in der öffentlichen Verwaltung: Die Zeit zu handeln ist jetzt!

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