Dr. Ralf Wölfer

Dr. Ralf Wölfer,  DeZIM-Institut

 

Dr. Ralf Wölfer studierte Psychologie an der Freien Universität Berlin (2003-2008), bevor er am Max Planck Institute for Human Development promovierte (2008-2011). Im Anschluss daran arbeitete Dr. Ralf Wölfer als wissenschaftlicher Mitarbeiter ein Jahr an der Freien Universität Berlin sowie weitere fünf Jahre an der University of Oxford im Centre for the Study of Intergroup Conflict, wo er Anfang 2018 Associate Professor of Social Psychology (W2) wurde. Seit Beginn 2020 ist Dr. Ralf Wölfer Co-Leiter der Abteilung Konsens & Konflikt am DeZIM-Institut und bleibt weiterhin als Senior Research Associate mit der University of Oxford verbunden."

 

Curriculum Vitae |  Dr. Ralf Wölfer

 

Co-Leitung Abteilung Konsens & Konflikt


 

 

Forschungsschwerpunkte


 

Der zentrale Forschungsschwerpunkt seiner Arbeit ist die Analyse der komplexen Interaktion zwischen sozialen Beziehungen und menschlichem Verhalten mit einem Fokus auf Intergruppenbeziehungen, Vorurteilen, Diskriminierung und aggressivem Verhalten (z.B. Wölfer et al., 2016; 2017; 2019).

 

Zentrale Publikationen


 

  • Wölfer, R., Christ, O., Schmid, K., Tausch, N., Buchallik, F. M., Vertovec, S., & Hewstone, M. (2019). Indirect contact predicts direct contact: Longitudinal evidence and the mediating role of intergroup anxiety. Journal of Personality and Social Psychology, 116, 277-295. doi: 10.1037/pspi0000146
  • Wölfer, R., & Hewstone, M. (2018). What buffers ethnic homophily? Explaining the development of outgroup contact in adolescence. Developmental Psychology, 54, 1507-1518. doi: 10.1037/dev0000547
  • Wölfer, R., Schmid, K., Hewstone, M., & van Zalk, M. (2016). Developmental dynamics of intergroup contact and intergroup attitudes: Long-term effects in adolescence and early adulthood. Child Development, 87, 1466-1478. doi: 10.1111/cdev.12598 [awarded the Gordon Allport Intergroup Relations Prize for Best Paper of the Year]
  • Wölfer, R., Faber, N. S., & Hewstone, M. (2015). Social network analysis in the science of groups: Cross-sectional and longitudinal applications for studying intra- and intergroup behavior. Group Dynamics: Theory, Research, and Practice, 19, 45-61. doi: 10.1037/gdn0000021
  • Wölfer, R., & Hewstone, M. (2015). Intra- versus intersex aggression: Testing theories of sex differences using aggression networks. Psychological Science, 26, 1285-1294. doi: 10.1177/0956797615586979

 

 

Vollständige Publikationsliste | Dr. Ralf Wölfer

 


Kontakt

Co-Leitung Abteilung Konsens & Konflikt

E-Mail: woelfer@dezim-institut.de
Tel.: 0049 (0) 30-200754-401

Leitungsstab

Karen Baack, Assistenz
Dr. des. Olga Böhm, Referentin für Forschungsvernetzung und Management der DeZIM-Forschungsgemeinschaft (in Elternzeit)
Aimie Bouju, Referentin für Forschungsvernetzung und Management der DeZIM-Forschungsgemeinschaft (Elternzeitvertretung)
Deborah Demiri, Forschungsvernetzung & Management der DeZIM-Forschungsgemeinschaft | Assistenz
Pascal Dengler, Forschungsplanung & Qualitätssicherung
Dr. Cihan Sinanoglu, Leiter Nationaler Diskriminierungs- und Rassismusmonitor (NaDiRa)
Sara Djahim, Community Outreach & Zivilgesellschaft
Daniel Bax, Leiter Stabsstelle Kommunikation & Wissenstransfer | Pressesprecher
Nelly Holjewilken, Kommunikation & Wissenstransfer | Events und Öffentlichkeitsarbeit
Adam Hoffmann, Kommunikation & Wissenstransfer | Content Strategie
Maren Seidler, Kommunikation & Wissenstransfer | Publikationsmanagement
Linda Wölfel, Kommunikation & Wissenstransfer | Grafik

Wissenschaftliche Mitarbeitende

Sophia Aalders, Abt. Konsens & Konflikt
Hannah Arnu, Abt. Konsens & Konflikt
Caroline Assad, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. Merih Ates, Geschäftsstelle NaDiRa | Abteilung Integration
Lea Baro, Abt. Integration
Susanne Bartig, Abt. Integration
Samera Bartsch, Abt. Konsens & Konflikt
Steffen Beigang, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. Marcus Engler, Abt. Migration
Dr. Janna Franke, Abt. Integration
Sifka Etlar Frederiksen, Abt. Konsens & Konflikt
Nora Freitag, Geschäftsstelle NaDiRa
Tanja Gangarova, Geschäftsstelle NaDiRa | Abteilung Integration
Dr. Sué González Hauck, Geschäftsstelle NaDiRa
Annett Gräfe-Geusch, Abt. Konsens & Konflikt
Samuel Zewdie Hagos, Abt. Migration
Dr. Stefanie Hechler, Geschäftsstelle NaDiRa | Cluster DMM
Dr. Kathleen Heft, Abt. Konsens & Konflikt
Chaghaf Howayek, Abt. Migration
Dorina Kalkum, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. Serhat Karakayali, Geschäftsstelle NaDiRa
Dr. Olaf Kleist, Abt. Konsens & Konflikt
Samir Khalil, Abt. Integration
Tae Jun Kim, Geschäftsstelle NaDiRa und Abt. Konsens & Konflikt
Lara Kronenbitter, Abt. Konsens & Konflikt
Felicia Lazaridou, Geschäftsstelle NaDiRa
Linda Maciejewski, Abt. Integration
Ana-Maria Vanessa Nikolas, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. Edward Omeni, Abt. Integration
Tanita Jill Pöggel, Geschäftsstelle NaDiRa
Dr. Nora Ratzmann, Fellow Abt. Konsens & Konflikt
Dr. Maryam Rutner, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. David Schiefer, Abt. Integration
Dr. Kristina Seidelsohn, Abt. Konsens & Konflikt
Mara Simon, Abt. Konsens & Konflikt
Moritz Sommer, Abt. Konsens & Konflikt
PD Dr. Liriam Sponholz, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. Elias Steinhilper, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. des. Kimiko Suda, Geschäftsstelle NaDiRa
Aurelia Streit, Abt. Migration
Dr. Hans Vogt, Geschäftsstelle NaDiRa
Dr. Ruta Yemane, Abt. Konsens & Konflikt